国有企业的律师报酬是根据多个因素进行计算的。律师的经验和专业性是决定报酬的重要因素之一。经验丰富、资深的律师通常有更高的报酬要求，因为他们具备了更为广泛的知识和解决问题的能力。

1、第二个因素是律师在案件中所扮演的角色

律师可以充当顾问，提供法律意见和指导，也可以作为诉讼代理人，代表国有企业出庭辩护。不同角色所需投入的时间和精力不同，因此报酬也会有所不同。

2、第三个因素是案件的复杂性和重要性

某些案件可能涉及高额的损失或财产争议，需要律师投入更多的时间和精力。同时，复杂的法律问题和潜在的风险也会影响律师的报酬。

3、律师的地理位置和律师事务所的声誉也会影响报酬的确定

在一些发达地区，律师事务所的成本相对较高，导致报酬的标准也相应提高。而在一些相对落后地区，由于竞争较小，律师的报酬较低。

4、国有企业在内部也可能有相关规定，限制律师的报酬

例如，根据财务预算或法律部门的指导，国有企业可能对律师服务的费用设定了上限。

也需要考虑律师与客户之间的谈判和协商，以确定最终的报酬标准。律师事务所和国有企业之间可以就报酬标准进行谈判，以寻找一种对双方都公平和可接受的解决方案。

国有企业的律师报酬是综合考虑多个因素后确定的。律师的经验和专业性、案件的复杂性和重要性、地理位置和声誉以及国有企业内部的规定都会影响报酬的确定。合理、公平和透明的报酬标准对于律师和国有企业之间的合作至关重要，既能确保律师的权益，又能满足国有企业对法律服务的需求。